互联网公司要多少部门

互联网公司的部门设置通常与公司规模、业务性质和发展阶段有关。以下是一个典型的互联网公司的部门设置：

1. 行政部门：负责公司行政管理、人力资源、办公室设施等事务。

2. 人力资源部门：负责招聘、培训、员工福利、绩效评估等工作。

3. 财务部门：负责财务管理、预算制定、投资分析、税务申报等工作。

4. 技术研发部门：通常分为多个子部门，如软件开发、硬件研发、数据分析等，负责产品研发和技术支持。

5. 销售与市场部门：负责市场调研、销售策划、广告推广、客户关系管理等工作。

6. 运营部门：负责产品运营、用户运营、内容运营、推广运营等。

7. 设计部门：包括UI设计、UX设计、平面设计等，负责产品界面设计、品牌形象设计等工作。

8. 客服部门：负责客户服务、投诉处理、用户反馈等工作。

9. 数据与分析部门：负责数据收集、分析和挖掘，为公司决策提供数据支持。

10. 法务部门：负责公司法律事务、知识产权保护、合规风险管理等工作。

11. 公关部门：负责公司形象宣传、媒体关系、危机公关等。

12. 运维部门：负责服务器维护、网络安全、数据备份等工作。

13. 产品部门：负责产品规划、需求分析、项目管理等工作。

14. 采购与供应链管理部门：负责供应商管理、采购谈判、物料管理等工作。

15. 市场研究部门：负责市场调研、竞争分析、市场预测等。

以上只是互联网公司常见的部门设置，实际上随着公司业务的不同，可能还会有其他特定部门的设立，如游戏开发部门、海外业务部门等。此外，随着公司发展和业务拓展，部门也会进行调整和调整人员配置。